Pesquisa destaca desafios para a promoção da equidade de gênero na Justiça Federal em Alagoas
Pesquisa realizada pela Justiça Federal em Alagoas (JFAL) revela diferenças na percepção de homens e mulheres sobre igualdade de gênero, oportunidades profissionais e ambiente organizacional. O levantamento aponta que as servidoras identificam com maior intensidade os impactos das desigualdades, especialmente em relação ao reconhecimento profissional, à ocupação de cargos de liderança e ao equilíbrio entre trabalho e vida pessoal.
Entre os principais desafios apontados pelas mulheres estão a sobrecarga familiar e profissional, a necessidade constante de comprovação de competência, a baixa representatividade em espaços de decisão e as dificuldades de ascensão a funções de liderança.
Por outro lado, os participantes do sexo masculino destacaram avanços institucionais na inclusão feminina e, em geral, perceberam menor incidência de desigualdades no ambiente de trabalho. Ainda assim, reconheceram a importância de fortalecer ações voltadas à promoção da equidade.
O relatório conclui que é necessário ampliar políticas institucionais de equidade de gênero, com incentivo à liderança feminina, programas de capacitação e mecanismos permanentes de acompanhamento e sensibilização.
